FedEx Express, a maior empresa de transportes expressos do mundo, oferece a seus clientes a mais avançada e confiável rede de distribuição expressa aéreo-terrestre, que atende 220 países e conecta mercados que compreendem mais de 90% do PIB mundial em um ou dois dias úteis.Trabalhar para a FedEx Express significa trabalhar para a empresa líder e inovadora no setor de entregas expressas. Cada um dos mais de 140.000 indivíduos que trabalham para a FedEx Express foi contratado por sua mescla ímpar de talento, entusiasmo e ambição. São eles que fazem com que a FedEx Express seja verdadeiramente global e diversificada.
A compensação dos funcionários é estruturada para reconhecer os esforços individuais, estimular novas idéias, incentivar um desempenho diferenciado e promover o trabalho em equipe.
Compensação e beneficios é uma combinação de programas de pagamento, planos de benefícios e programas de qualidade de trabalho e de vida. A FedEx Express oferece esses programas tanto para funcionários em período integral quanto meio período, o que permite aos nossos funcionários organizar seu trabalho com flexibilidade, ao mesmo tempo em que lhes permite proteger e oferecer suporte às suas famílias. Esses programas incluem, entre outros:
Compensação e beneficios é uma combinação de programas de pagamento, planos de benefícios e programas de qualidade de trabalho e de vida. A FedEx Express oferece esses programas tanto para funcionários em período integral quanto meio período, o que permite aos nossos funcionários organizar seu trabalho com flexibilidade, ao mesmo tempo em que lhes permite proteger e oferecer suporte às suas famílias. Esses programas incluem, entre outros:
- Salários competitivos
- Aumentos salariais – aumentos de salário baseados no desempenho individual.
- Pagamento variável – incentivos para recompensar contribuições individuais e de equipe.
- Bolsa de estudo – para aprendizado contínuo e educação.
- Programa de aposentadoria – segurança financeira na aposentadoria
- Seguro de saúde que inclui cobertura odontológica
- Seguro de vida e de morte ou amputação por acidente – proteção financeira para beneficiários
- Taxas de remessas reduzidas – descontos exclusivos para remessas pessoais.
- Programa de Assistencia ao Funcionário – Para que o funcionário tenha equilíbrio na vida profissional e particular.
A FedEx também formalizou programas para reconhecer o desempenho excepcional dos funcionários na empresa, assim como esforços de voluntariado na comunidade.
Fonte: FedEx
Site: http://www.fedex.com/br
Onde se candidatar? No próprio site tem o campo "buscar" digite "rh"
Link direto: obs. Estava com erro. https://fs10.formsite.com/litoria/form126613286/secure_index.html
Candidato S/A - Aqui a informação é livre.
